Вокруг 300 нов завербованных клерков в общественной службе в настоящее время проходят тренировку конструированную организацией развития штата (SDO) внутри офис премьер-министра.

Новым рационализаторством введенным в этой программе тренировки будет природная стихия mentoring. Whilst новые рекруты следуют за привычной программой индукции направлена главным образом на учить им веревочкам в пределах этой большой и сложной организацией будет общественная служба, несколько больше старшийа сотрудник проходят тренировку в как стать менторами. Они воля, в свою очередь, ментор несколько эти новые рекруты помочь им интегрировать более быстро и выполнить их обязанности эффективно.

Эта mentoring программа основана на стандартах начатых от аккредитированных программ в Великобритании и вклюает практически mentoring встречи и постоянный обзор учить и применения учить. Встречи облегчаются березой Dr Катие, которая имеет опыт много лет в менторах тренировки и будет членом основателя общества malta Mentoring и член товарищества европейской ассоциации Mentoring.

На конце программы тренировки, ы, что будут novye пополнения в обслуживании более знакомы с регулировками и этикой которые свяжите общественных офицеров также,как для того чтобы иметь более ясное изображение правительства и управленческую установку в malta. Отношение с их менторами после этого облегчит их вход в организацию и обеспечит что положительные значения и этики работы imparted к им на outset. Этой инициативой будет часть ongoing процесса для того чтобы начать больше профессиональной общественной службы на всех уровнях.